皆さん、こんにちは。
ビザ専門行政書士の大東です。
昨日の続きで、研修を受ける際のビザの違いを書きます。
昨日挙げた中で、まず、研修を受けることに対して給与を受け取るかどうかで分かれます。
研修を受ける外国人が給与をもらう場合は、技能実習ビザか企業内転勤ビザを検討することになります。
給与をもらわない場合、研修ビザ、特定活動ビザ、文化活動ビザのいずれかになります。
ちなみに、宿泊費や食費補助を受け取る場合、常識的な範囲であれば給与とは扱われません。
給与有無がわかりましたら、次のステップです。
明日続きを書きます。
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